Verkäufer Opel & Leapmotor (m/w/d)

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Sulzbacher-Mitterbauer GmbH, mit drei Standorten im Bundesland Oberösterreich, ist Teil der AVAG Holding SE, einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Hauptsitz in Augsburg und über 200 Standorten in ganz Europa. Bei uns verbinden sich die Werte eines familiären Betriebs mit den Möglichkeiten einer starken internationalen Unternehmensgruppe. Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns im Mittelpunkt.

Toyota steht für Innovation, Qualität und zukunftsweisende Mobilität. Sie lieben den Kontakt mit Menschen, erkennen Kundenbedürfnisse auf den ersten Blick und begleiten Kaufentscheidungen mit Begeisterung und Kompetenz? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Mobilität aktiv mit.

• Persönliche und kompetente Beratung unserer Kund – vom ersten Gespräch bis zur Fahrzeugübergabe
• Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen der Marken Opel und Leapmotor
• Begeisterung für moderne Mobilitätskonzepte und Elektromobilität vermitteln
• Durchführung von Probefahrten sowie Erstellung individueller Angebote
• Beratung zu Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungslösungen
• Aktive Neukundengewinnung und nachhaltige Betreuung bestehender Kunden
• Pflege der Kundendaten und Dokumentation im CRM-System
• Mitwirkung bei Verkaufsaktionen, Events und Produkteinführungen

• Leidenschaft für Verkauf, Beratung und den Umgang mit Menschen
• Begeisterung für Automobile sowie Interesse an innovativen Technologien und Elektromobilität
• Idealerweise Erfahrung im Verkauf; auch Quereinsteiger:innen aus dem KFZ-Bereich – insbesondere KFZ-Techniker:innen mit Interesse am Verkauf – sind herzlich willkommen
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
• Eigeninitiative, Zielorientierung und eine selbstständige Arbeitsweise
• Teamgeist und Freude daran, gemeinsam Erfolge zu feiern
• Führerschein der Klasse B

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten mit Fixgehalt und leistungsorientierter Provision
• Verkauf von starken Marken und innovativen Fahrzeugen
• Moderne Arbeitsplätze und professionelle Verkaufsunterstützung
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Akademie
• Ein motiviertes Team mit wertschätzender Unternehmenskultur
• Dienstwagen nach Vereinbarung
• Während der Einarbeitungsphase von 3 bis 6 Monaten, erhalten Sie ein garantiertes Fixgehalt das weit über dem gesetzlich kollektivvertraglichen Mindestgehalt von € 2.362,- brutto pro Monat (KV Handel 38,5Std/Woche) liegt.

Überdurchschnittliche Einkommensmöglichkeiten – bei entsprechendem Verkaufserfolg ist durch unser attraktives Provisionsmodell ein Jahresbruttoeinkommen ab rund € 70.000,- brutto und darüber hinaus möglich.